ConsenSys confirma despidos y proyecta que se reducirá el 13% del personal en las startups

ConsenSys, el estudio de producción de Ethereum , está despidiendo al 13 por ciento de su personal, según un anuncio de la compañía publicado el jueves y confirmado a CoinDesk por funcionarios de la compañía.

Esta medida se produce tras el anuncio de una reorientación de prioridades en el estudio de capital riesgo financiado por Joseph Lubin. Directivos de la compañía confirmaron a CoinDesk que algunos empleados fueron despedidos hoy.

Como dijo la compañía el jueves:

Aunque estamos entusiasmados con ConsenSys 2.0, nuestro primer paso en esta dirección ha sido ONE: estamos optimizando varias partes del negocio, incluidas las soluciones ConsenSys, los radios y los servicios de concentrador, lo que se traduce en una reducción del 13 % en el número de miembros de la malla.

En una entrevista con CoinDeskA principios de esta semana, Lubin indicó que algunos proyectos podrían ver reducida su plantilla en medio de una transición más amplia hacia lo que denominó "ConsenSys 2.0". Los avances se detallaron por primera vez en un correo electrónico enviado a los 1200 empleados de la empresa a finales de la semana pasada.

"Los proyectos seguirán siendo evaluados con rigor, ya que la piedra angular de ConsenSys 2.0 es la excelencia técnica, junto con modelos de negocio innovadores de blockchain", dijo ConsenSys en su comunicado del jueves.

En sus cuatro años de existencia, la empresa descentralizada ha crecido rápidamente, con un importante centro en Brooklyn y sucursales en todo el mundo. Actualmente, existen más de 50 empresas bajo el paraguas de ConsenSys, según directivos de la compañía. Un perfil publicado esta semana enForbesestimó que la tasa de consumo anual de la empresa era de más de 100 millones de dólares.

Imagen vía archivos de CoinDesk