Logo
Поділитися цією статтею

У цей День подяки давайте будемо вдячні за Технології

О, це просто можливість змінити спосіб роботи підприємств, створити величезну цінність і змінити розподіл влади в глобальній економіці.

Цього Дня подяки я буду дякувати за Технології та нескінченні можливості, які вона пропонує нам, щоб переосмислити себе та виправити свої помилки. Технології так багато зробили для моєї сім’ї та для мене, що, незважаючи на виклики, з якими ми стикаємося сьогодні, я не можу переконати повернутися назад.

Мій прадід тримав сироварню в Афінах. Його син Джордж навчався в інженерній школі, що стало для нього путівкою з Греції та світу. Дочка Джорджа, Розмарі, моя мати, знайшла безмежні виклики та можливості в математиці та інженерії, провівши свою кар’єру програміста та дослідника.

Продовження Нижче
Не пропустіть жодної історії.Підпишіться на розсилку State of Crypto вже сьогодні. Переглянути Всі Розсилки

Пол Броуді — глобальний лідер блокчейну EY і оглядач CoinDesk .

Мій батько розпочав свою кар’єру як фізик-ядерник, і вони з матір’ю обоє навчалися на лінійному прискорювачі в Стенфорді, а згодом – у Європейській організації ядерних досліджень (CERN) у Швейцарії. Моєю першою справжньою роботою був рік у Нігерії в першому в країні приватному операторі стільникового зв’язку.

Читайте також: Вибираємо, кому ми довіряємо - Пол Броуді

Для мене блокчейн уже став набагато більшим, ніж чудова Технології чи місце для кар’єри. Це можливість змінити спосіб роботи підприємств, створити величезну цінність і змінити розподіл влади в глобальній економіці. Революція інформаційних Технології минула 50 років, і ми оцифрували значну частину світової економічної діяльності, але здебільшого в дуже невеликі підприємства.

Навіть найкращі компанії світу витрачають 5–10% доходу на адміністрування. Ці витрати значною мірою зумовлені проблемою зіставлення різних типів даних і бізнес-правил, які десь цифрові, але не в тих самих системах. Ніщо з цього не робить світ кращим.

Блокчейни дозволять нам об’єднати всі ці системи між компаніями. Коли компаніям стане легко працювати разом, ми, у свою чергу, змінимо структуру цілих екосистем, тому що мережі малих підприємств зможуть працювати так само ефективно, як і великі компанії.

Наразі цифрові економіки неодноразово доводили, що вони є двигунами, які отримують усе (або майже все). Централізовані посередники отримують переважну частку переваг, отриманих від створення цифрових мереж. Це T повинно бути так.

Публічні блокчейни мають деякі з тих же функцій, що й високоцентралізовані системи: мережеві ефекти означають, що вони стають більш цінними, оскільки до них приєднується більше людей. Відмінність і можливість для нас полягає в тому, щоб розподілити переваги цифрової трансформації назад між учасниками мережі, а не централізованим операторам.

Як і з будь-якою новою Технології, тут є місце не лише для нових ідей і нових продуктів, але й для нових способів ведення бізнесу, нових способів управління людьми та нових можливостей для людей. Не випадково жінки та меншини хлинули в інформаційні Технології на перших порах. Галузь була побудована на інтелектуальному розумінні, і конкурентна перевага виникла завдяки отриманню її там, де вона була доступна, незалежно від того, від кого вона надходила.

Для тих із нас, хто іноді відчуває себе аутсайдерами, математика та інженерія приваблюють ще простіше: вони більше об’єктивні, ніж суб’єктивні. Ваші цифри складаються або T. Ваш код працює чи T. Чудові навички розробки програмного забезпечення не є змаганням за популярність, і ви можете заслужити повагу на основі своєї роботи, а не свого досвіду. Прогрес нерівномірний і недосконалий, але це все ж прогрес.

Куди б ми не пішли, старі погані ідеї намагаються Соціальні мережі за нами. Моя мама любить розповідати чудову історію про те, як коли вона працювала в Швейцарії на початку 1970-х років, відділ Human пояснив їй, що якщо чоловік і дружина працюють в одній організації, дружині не дозволяється заробляти більше, ніж її чоловік, тому їм доведеться скоротити її зарплату.

Важко повірити, що таке траплялося в живій пам’яті, хоча я впевнений, що мої діти будуть здивовані думкою, що їхні батьки T були офіційно одружені, коли вони у нас народилися.

Нові технології ніколи не можуть зрівнятися з ажіотажем, який вони викликають. Телебачення T демократизувало освіту. Інтернет був децентралізованою мережею, яка FORTH новий золотий вік монополій. Він мав розширити можливості безправних, але, здається, замість цього просто дав мегафон привілейованим екстремістам. T має значення. Завдяки нескінченним революціям, створеним новими Технології, ми KEEP отримуємо нові можливості виправляти свої помилки та покращувати речі. За це треба бути вдячним.

Погляди, викладені в цій статті, є поглядами автора і не обов’язково відображають погляди глобальної організації EY або її фірм-членів.

Примітка: Погляди, висловлені в цьому стовпці, належать автору і не обов'язково відображають погляди CoinDesk, Inc. або її власників та афіліатів.

Paul Brody

Пол Броуді є глобальним лідером блокчейну для EY (Ernst & Young). Під його керівництвом EY має глобальну присутність у просторі блокчейнів, приділяючи особливу увагу публічним блокчейнам, гарантіям і розробці бізнес-додатків в екосистемі Ethereum .

Paul Brody