Paano Binubuksan ng mga DAO ang mga Pintuan para sa mga Hindi Naka-Bangko

Isaalang-alang ang milyun-milyong tao sa mga advanced na ekonomiya na nagsimulang magtrabaho nang malayuan sa unang pagkakataon sa panahon ng pandemya ng COVID-19. Sampu-sampung libong mga tao na ang mga trabaho ay dati nang naglimita sa kanila sa mga lungsod na may mataas na halaga, gaya ng San Francisco o New York, lumipat sa mga lugar na may mababang halaga, dala ang kanilang mga suweldo sa kanila. Sa kauna-unahang pagkakataon, nagkaroon sila ng pagkakataong bumuo ng yaman na T nilalamon ng mga renta sa astronomiya at iba pang gastusin sa pamumuhay.

Posible ba na ang isang katulad na kalakaran sa buong mundo ay maaaring tumagal habang ang mga tool sa Web3 ay naging mas malawak na pinagtibay? Ang mga desentralisadong autonomous na organisasyon (DAO) ay mga entity na walang hangganan na nagbubukas ng pandaigdigang lakas ng trabaho, kasanayan sa pagguhit at talento mula sa lahat ng sulok ng mundo.

Si Ryan Berkun ay ang tagapagtatag at CEO ng Teller Finance. Ang op-ed na ito ay bahagi ng "Kinabukasan ng Linggo ng Trabaho."

Nangangahulugan ito na ang mga taong nakatira sa mga bansang walang advanced na sektor ng pananalapi T kailangang limitado sa negosyo o mga oportunidad sa trabaho na pisikal na malapit upang bayaran sila sa kanilang lokal na pera. At maaaring magkaroon ito ng malubhang implikasyon para sa 1.7 bilyong matatanda sa buong mundo World Bank ang mga pagtatantya ay kulang sa isang bank account – lubhang nadaragdagan ang kanilang kahirapan sa paghahanap ng magandang suweldo, ligtas na pag-iipon ng kapital at paggawa ng malalaking pamumuhunan.

Tingnan din ang: Paano Makakagawa ng Malaking Epekto ang Crypto Community | Opinyon (2020)

Nag-aalok ang mga DAO sa hindi naka-banko sa mundo ng isang mirror na imahe na kapareho ng dynamic ng Great Migration. Sa unang pagkakataon, maaari silang gumawa ng mas mahusay na pamumuhay kaysa sa kung hindi man ay mahahanap nila sa kanilang mga lokal na ekonomiya, nang hindi kinakailangang lumipat sa ibang lugar upang hanapin ito.

Itinataguyod ng mga DAO ang patas, batay sa merito na kabayaran

Ang mga DAO ay nagbibigay-daan sa pagsulong batay sa merito. Ang ONE paraan na ito ay nakakamit ay sa pamamagitan ng pagpapahintulot sa mga miyembro na manatiling hindi nagpapakilala; sa ganitong paraan, ang mga kontribusyon ay pinahahalagahan lamang sa kanilang mga merito nang hindi nahahalo sa panlipunang dinamika at mga pagkiling na madalas na ipinapahiwatig sa mga tradisyonal na istruktura ng lugar ng trabaho. Isang kamakailang artikulo sa Pagsusuri sa Negosyo ng Harvard tinalakay kung paano nagresulta ang pag-anonymize ng mga application upang gamitin ang Hubble Space Telescope sa mas maraming kababaihan ang naaprubahan para sa kakaunting mga puwang ng oras upang magamit ito.

Ang mga DAO ay nag-aalok ng posibilidad ng ganitong uri ng anonymity sa isang malaking sukat, na may napakalaking implikasyon para sa pag-alis ng mga bias batay sa etnisidad, nasyonalidad, kasarian at iba pang mga katangian ng pagkakakilanlan na T nauugnay sa halaga ng mga kontribusyon ng isang empleyado.

Bagama't ito ay mas patas para sa lahat, ito ay partikular na mahalaga sa mga hindi naka-banko. Tinatanggal nito ang pababang presyur sa kabayaran na nilikha ng pang-unawa na ang mga hindi naka-banko ay kulang sa mga alternatibong pang-ekonomiya.

Higit pa rito, ang mga transparent na transaksyon sa blockchain ay nangangahulugan na ang mga DAO ay maaaring magsulong ng kabayarang naaayon sa halagang nabubuo ng mga manggagawa, na tumutulong na lumikha ng mapagkumpitensyang suweldo sa loob at sa buong Crypto ecosystem.

Tinutulungan ng mga DAO ang mga hindi naka-banko na makabuo ng yaman

Napakahirap na bumuo ng kayamanan nang walang bank account upang ligtas na mag-imbak at makaipon ng halaga na kumikita ng interes. Para sa mga hindi naka-banked na indibidwal na naninirahan sa mga bansang may hindi matatag na ekonomiya, ang hamon na ito ay pinagsama-sama, lalo na sa mga bansang may matinding hyperinflation tulad ng Venezuela, Sudan, Zimbabwe at Yemen.

Ang pinakamagandang kapaligiran para sa pagbuo ng yaman ay isang matatag, mahuhulaan at patas na klima sa pamumuhunan, na pinamamahalaan ng mga patakaran sa halip na sa mga kapritso ng mga indibidwal. Ang taunang Transparency International Corruption Perceptions Index (CPI) ay isang mahusay na gumaganang proxy para sa estado ng klima ng pamumuhunan ng isang bansa. Ang CPI ay nagre-rate ng 180 bansa ayon sa pananaw ng kanilang mga tao sa katiwalian sa pampublikong sektor sa isang sukat mula 0 ("highly corrupt") hanggang 100 ("napakalinis").

Ayon sa pag-aaral ng World Bank na binanggit sa itaas, halos kalahati ng hindi naka-bankong populasyon sa mundo ay naninirahan lamang sa pitong bansa – Bangladesh, China, India, Indonesia, Mexico, Nigeria at Pakistan. Wala ni ONE sa mga bansang ito ang nakakuha ng higit sa 45 sa CPI. Lahat maliban sa dalawa sa kanila ay nasa ibabang kalahati ng mga bansang niraranggo.

Ang mga DAO ay maaaring mag-ambag sa paglikha ng isang mas perpektong kapaligiran para sa pagbuo ng yaman sa pamamagitan ng pagbibigay ng transparency at kalinawan sa mga sistema ng pamamahala na kulang sa maraming ekonomiya. Ang code ng DAO ay open source, ibig sabihin, madadaanan ito ng sinuman at Learn kung ano mismo ang gagawin nito.

Tingnan din ang: Magagawa ba ng Bitcoin ang Ibigay sa Pangako nito sa Hindi Naka-banko sa Mundo? | Opinyon (2014)

Kahit na T developer ang ONE , pinipili ng karamihan sa mga pangunahing DAO na ma-audit ng mga kilalang eksperto sa seguridad. Nangangahulugan ito na ang mga DAO ay predictable at patas sa paraan ng paglalaan nila ng returns on investment. Gayundin, dahil ang mga miyembro ng DAO ay direktang nakikipag-ugnayan dito - hindi sa pamamagitan ng tradisyonal na sistema ng pananalapi - sila ay protektado mula sa anumang pagnanakaw, graft at katiwalian na maaaring mangyari sa kanilang mga lokal na pampublikong opisyal o pribadong banker.

Bilang karagdagan, dahil ang mga DAO at ang DeFi ecosystem ay pandaigdigan, ang mga hindi naka-banko ay maaaring gumawa ng mga pamumuhunan sa buong mundo. Maaari silang bayaran o i-hold ang mga ipon na denominasyon sa iba't ibang cryptocurrencies - kahit na sa mga stablecoin na naka-pegged sa nangungunang fiat currency sa mundo o sinusuportahan ng isang basket ng iba pang mga asset. Ito ay maaaring maging isang malaking biyaya sa mga may posibilidad na mahina o nawawalan ng halaga ang mga lokal na pera.

Ang mga hindi naka-banko ay dumanas ng maraming kawalan, ngunit ang mga DAO ay maaaring mag-alok ng punto ng pagbabago. Sa pamamagitan ng malawakang pag-aampon ng mga protocol na ito ng Web3, ang mga hindi naka-banko ay maaaring makakuha ng makabuluhang access sa pagkakataon, patas na kabayaran at isang tunay na pagkakataong makabuo ng yaman.

Karagdagang Pagbabasa ng serye ng Future of Work Week ng CoinDesk:

Ang Crypto Jobs Boom

Maaaring ito ay isang bear market, ngunit marami pa ring trabaho na makukuha sa mga kumpanya ng Crypto .

Payroll, Web3 at ang $62B Opportunity

Maaaring gawing mas mabilis at mas mura ng Crypto ang pagbabayad ng mga manggagawa. Ang artikulong ito ay bahagi ng serye ng Hinaharap ng Trabaho.

Mali ang Pag-hire Mo: Gawin Mo Ito Tulad ng Web3

Sa pamamagitan ng pagpapatibay ng isang mas bukas, tuluy-tuloy na modelo, mas madaling maakit ng mga tradisyunal na kumpanya ang talento at magtatapos sa isang mas madamdamin, nakatuong manggagawa.