DAO
Inalis ng American CryptoFed DAO ang Locke, Request sa Pagpaparehistro ng Ducat Token
Sinabi ng CryptoFed na ang mga token ay "hindi mga securities."
Kailangan ng Web3 ng Mga In-Person Gathering
Sinabi ni Jenn Sanasie na ang mga off-site at kumperensya ay makakatulong sa pag-humanize ng Crypto. Ang artikulong ito ay bahagi ng "Future of Work Week."
Ang Crypto CEO na T Gusto ang Trabaho
Si Suji Yan ng MASK Network ay nagtatayo at nagpopondo sa Web3, at umaasa na idesentralisa nito ang kanyang tungkulin. Ang Q&A na ito ay bahagi ng Future of Work Week.
Ang mga DAO ay ang Bagong Paraan ng Epekto sa Trabaho
Ang "Mga Epekto ng DAO" ay nasa unahan ng isang bagong kultura ng trabaho na humihiling sa amin na lumipat patungo sa pag-align ng aming mga halaga sa aming mga aksyon, sabi ng co-founder ng Gitcoin.
Bakit Dapat Gumamit ang Mga Brand ng Modelong 'Hybrid DAO'
Binibigyang-daan ng Crypto ang mga brand na bigyan ng boses ang mga customer, na humahantong sa mas malalakas na komunidad at produkto.
Paano Binubuksan ng mga DAO ang mga Pintuan para sa mga Hindi Naka-Bangko
Isa itong bago, walang hangganang mundo. Ang artikulong ito ay bahagi ng Future of Work Week.
How DAOs Could Be the Future of Work
“The Hash” group dives into a conversation about how decentralized autonomous organizations (DAOs) can change the way companies and their employees operate. The panel touches on the increased transparency and sense of community that DAOs can provide, while addressing the current legal and operational hurdles.
Ano ang Parang Magtrabaho bilang isang DAO Bounty Hunter
Kilalanin si "T Wells," isang 30-something na dating tagapagturo na, noong 2021, ay nagsimulang magtrabaho para sa "mga bountie" (o mga gig) sa DAO ecosystem.
Ang mga DAO ay ang Tunay na Meritocracies
Ginagawa ng mga desentralisadong autonomous na organisasyon ang pagbibigay ng kontribusyon sa mga open-source na proyekto na kabayaran. Sa paggawa nito, maaaring baguhin ng mga DAO ang mundo ng trabaho.
