Logo

Путь CoinDesk

В рамках своей миссии по обслуживанию нового поколения инвесторов CoinDesk опубликовал внутреннюю систему ценностей, которая направляет наши повседневные операции. Она называется «Путь CoinDesk».

Поступайте правильно, всегда.

Проявляйте непоколебимую приверженность совершению правильных поступков в каждом вашем действии и принятом решении, особенно когда никто не наблюдает. Правда превыше всего, независимо от последствий. Если вы ошиблись, признайте это и исправьте ситуацию. Действуйте с честностью.

Ищите разнообразные мнения и будьте инклюзивны.

Ставьте во главу угла разнообразие кадрового состава на всех уровнях компании. Мы добьёмся лучших результатов, когда будем учитывать различные точки зрения и проявлять любознательность к мнению других. Поддерживайте инклюзию, доверяя другим вести проекты независимо от их роли или идентичности. Избегайте предвзятости во всех практиках. Проявляйте уважение к коллегам и сознательно создавайте комфортную среду, которая приветствует искренность. Разнообразие и инклюзия — это не просто слова; это необходимость.

«Приносите результат» каждый день.

Будьте страстными и полностью вовлечёнными. Используйте каждый день максимально эффективно, подходя к каждой задаче с энергией, сосредоточенностью, целеустремлённостью и энтузиазмом. Проявляйте склонность к действию и чувство срочности для выполнения поставленных целей. Запустите собственный двигатель.

Играйте друг для друга.

Речь идет о результатах команды. Не позволяйте собственному эго или личным интересам мешать делать то, что лучше всего для команды. Поддерживайте друг друга и проявляйте готовность взять на себя другую роль или помочь коллеге, когда это необходимо для достижения успеха. Помогайте друг другу добиваться успеха.

Предполагается доброжелательное намерение.

Исходите из предположения, что люди добры, справедливы и честны, и что намерения, стоящие за их действиями, положительные. Осознавайте их трудности и разочарования. Отложите в сторону собственные суждения и предвзятые мнения. Давайте людям преимущество сомнения, что они разделяют те же цели. Проявляйте эмпатию.

Слушайте внимательно.

Слушание — это больше, чем просто «не говорить». Уделяйте другим своё полное внимание. Будьте присутствующими и вовлечёнными. Минимизируйте отвлекающие факторы и избавьтесь от потребности перебивать, соглашаться или не соглашаться. Приостановите своё суждение и искренне стремитесь узнать больше, вместо того чтобы делать преждевременные выводы. Прежде всего, слушайте, чтобы понять, а отвечайте — во вторую очередь.

Говорите прямо.

Говорите честно таким образом, который способствует прогрессу команды. Говорите то, что имеете в виду, задавайте вопросы, делитесь идеями или поднимайте вопросы, которые могут вызвать конфликт, когда это необходимо для успеха команды. Будьте достаточно смелыми, чтобы сказать то, что нужно сказать. Будьте прямолинейны (и добры, и справедливы).

Будьте аутентичны.

Успокаивайте окружающих своей честностью и искренностью. Признавайте, чего вы не знаете, и с готовностью принимайте помощь других. Будьте достаточно смелы, чтобы проявлять уязвимость перед коллегами, доверяя тому, что вас ценят и уважают. Ведите дебаты о целях и результатах, а не о людях. Будьте добрыми и справедливыми (и прямолинейными).

Практикуйте безупречное решение проблем.

Неуклонно сосредотачивайтесь на поиске решения, а не на указании виновных или зацикливании на проблемах. Выявляйте извлечённые уроки и используйте их для улучшения, чтобы не допускать одну и ту же ошибку дважды. Становитесь умнее с каждой ошибкой. Учитесь на каждом опыте. Подставлять кого-то = выйти из игры.

Будьте любопытны.

Старайтесь понять видение, миссию, стратегию компании, отрасль, аудиторию и цели. Задавайте вопросы о том, что не ясно. Не принимайте ничего «на веру», если это вам не понятно. Будьте любознательны, задавайте продуманные вопросы и внимательно слушайте ответы. Углубляйтесь, чтобы выйти за пределы ожиданий вашей роли. Учитесь чему-то новому каждую неделю.

Отпразднуйте успех.

Признавайте достижения своих коллег и отмечайте их успехи. Регулярно выражайте искреннюю благодарность во всех направлениях внутри CoinDesk. Отмечайте победы.

Инвестируйте в отношения.

Познакомьтесь друг с другом на более личном уровне. Поймите, что мотивирует других и что для них действительно важно. Крепкие отношения позволяют нам успешно преодолевать сложные проблемы и трудные времена, а также добиваться результатов. Больше разговаривайте, меньше используйте Slack.

Проявляйте уважение.

Поступайте по отношению к другим таким образом, который отражает уважение к их достоинству и признает их ценность как уникальных личностей, независимо от их происхождения, внешности или убеждений. Проявляйте доброту, сострадание и терпение. Обращайтесь с другими так, как вы хотели бы, чтобы обращались с вами.

Четко определите ожидания.

Создавайте ясность и избегайте недоразумений, обсуждая ожидания заранее. Устанавливайте и управляйте ожиданиями других и задавайте вопросы, если вам неясно, чего от вас ожидают. Обсуждения решений должны заканчиваться ясностью относительно шагов для выполнения, ответственности и сроков. Обсуждения идей должны завершаться пониманием дальнейших действий. После встречи не должно быть дополнительных встреч.

Достигайте результатов.

Хотя усилия важны, мы коллективно ожидаем результатов. Ставьте во главу угла основные задачи и отсекайте шум. Устанавливайте высокие цели, используйте показатели для отслеживания прогресса и несите ответственность за стабильное достижение этих результатов. Примите мышление, ориентированное на достижение конкретных результатов, а не объема работы.

Будьте ответственны.

Берите на себя личную ответственность за достижение результатов. Отвечайте на каждую ситуацию, ища способы сделать это, а не объясняя, почему это невозможно. Будьте находчивы и проявляйте инициативу. Не ищите оправданий и не ждите, что другие решат проблемы. Решайте все вопросы. Засучите рукава, погружайтесь в работу и доводите дела до конца.

Честно выполняйте обязательства.

Делайте то, что обещаете, в сроки, которые указываете. Это включает своевременное прибытие на встречи и переговоры. Если выполнение обязательств невозможно, заранее уведомляйте других и согласовывайте новые сроки выполнения. Управляйте 100% своих обязательств, даже если не можете выполнить 100% поставленных задач.

Будьте фанатично настроены на время отклика.

Быстро отвечайте на вопросы и решайте возникающие проблемы, будь то лично, по телефону или через Slack. Это включает в себя простое подтверждение получения вопроса и вашего намерения заняться им, а также постоянное информирование всех заинтересованных о текущем статусе нерешённых вопросов. Демонстрируйте стремление к действию.

Работайте умно.

Организуйте свою работу для максимальной эффективности. Составьте план задач на каждую неделю. Целенаправленно согласовывайте свое расписание, задачи и рабочий день с вашими целями и ключевыми результатами. Стремитесь к эффективности.

Сделайте качество личным.

Продемонстрируйте страсть к совершенству и гордитесь качеством всего, к чему вы прикасаетесь и что делаете. Не принимайте посредственность в своих результатах. Проявляйте достаточную самосознательность, чтобы задать себе вопрос: «Это моя лучшая работа?» Стремитесь к высоким целям и стремитесь к совершенству.

Обращайте внимание на детали.

Отсутствие всего лишь одной детали может оказать огромное влияние на конечный результат. Будьте фанатично точны и аккуратны. Дважды проверяйте свою работу. Убедитесь, что все детали учтены, прежде чем объявлять работу завершённой. Если вы позаботитесь о мелочах, крупные вещи решатся сами собой.

Будьте неустанны в стремлении к совершенствованию.

Запрашивайте обратную связь. Регулярно переоценивайте свою работу, чтобы найти способы улучшения. Не удовлетворяйтесь статус-кво. «Потому что мы всегда так делали» — не является причиной. Предотвращайте самодовольство. Рассматривайте новые способы выполнения задач быстрее и с лучшими результатами. Инновируйте.

Примите изменения и развитие.

То, что привело нас сюда, не то же самое, что поможет достичь следующего уровня. Выйдите из зоны комфорта и будьте гибкими, а не цепляйтесь за старые методы работы. Примите новые возможности, которые приносят изменения и развитие. Проявляйте упорство и устойчивость.

Стать амбассадором бренда.

Мы все несем ответственность за имидж и репутацию CoinDesk и извлекаем из этого выгоду. Учтите, как ваши действия влияют на нашу коллективную репутацию. Проявляйте поведение, которым вы и компания сможете гордиться. Будьте профессионалом мирового класса.

Желаем приятного времяпрепровождения!

Хотя наша страсть к совершенству искренняя, помните, что в мире существуют более серьезные проблемы, чем ежедневные трудности, с которыми мы сталкиваемся в работе. Бывает всякое. Сохраняйте перспективу. Не принимайте вещи на свой счет и не относитесь к себе слишком серьезно. Наслаждайтесь тем, что вы делаете.

The CoinDesk Way | CoinDesk